Взыскание алиментов 70%

Законно ли взыскание 70% зарплаты в счет задолженности по алиментам?

У брата задолженность по алиментам ,приставы собираются снять с зарплаты 70% на троих детей,законно ли это?

Ответы юристов (5)

Это требование прямо предусмотрено в ст. 99 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»

3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

Есть вопрос к юристу?

Согласно ст.99 ФЗ об исполнительном производстве 1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.
2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением.В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

То есть, приставы могут списывать задолженность по алиментам до 70%.

задолженность по алиментам, приставы собираются снять с зарплаты 70% на троих детей, законно ли это?
Елена

Да, вполне законно.

ТК РФ, Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

Общий
размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может
превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.

При
удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам
за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов
заработной платы.

Ограничения,
установленные настоящей статьей,не распространяются на удержания из
заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов
на несовершеннолетних детей
, возмещении вреда, причиненного здоровью
другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью
кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер
удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70
процентов.

ТК РФ, Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Не допускаются удержания из выплат, на которые в соответствии с федеральным законом не обращается взыскание.

Законно. В соответствии со ст. 99 Федерального закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 N 229-ФЗ:

2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

Также об этом говорится и в ст. 138 ТК РФ (если ИЛ будет направлен по месту работы):

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.

Удерживать с заработной платы могут не более 70 %.

С уважением, Надежда.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Могут ли взыскивать 70% от зарплаты, в счет алиментов и погашения долга?

Здравствуйте,подскажите пожалуйста может ли судебный пристав прислать на работу исполнительный лист о том чтобы с зарплаты снималось 70% от зарплаты. 33% алименты а остальное в погашение долга?скажите ?70% от зарплаты это законно? на двоих детей. задолженность на 4 месяца 80 тысяч рублей.это было соглашение,не алименты. не уплачивалось так как был без работный и оспаривал через суд это соглашение чтоб платить алименты.

Ответы юристов (3)

может ли судебный пристав прислать на работу исполнительный лист о том чтобы с зарплаты снималось 70% от зарплаты. 33% алименты а остальное в погашение долга? скажите ?70% от зарплаты это законно?
Ирина

Да, это правомерно. При взыскании алиментов размер удержаний может составлять 70%

Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы
Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.

Уточнение клиента

а если с зарплаты остается такая сумма ,что не хватит даже за квартплату платить? тем более долг образовался потому что шел судебный процесс об аннулировании доп.соглашения,чтоб платить официально алименты,это заняло 4 месяца,поэтому долг,и я находился временно без работы.

13 Сентября 2016, 11:18

Есть вопрос к юристу?

в соответствии с законом «Об исполнительном производстве» по алиментам судебные приставы вправе снимать 70 процентов заработной платы.

Уточнение клиента

а если с зарплаты остается такая сумма ,что не хватит даже за квартплату платить? тем более долг образовался потому что шел судебный процесс об аннулировании доп.соглашения,чтоб платить официально алименты,это заняло 4 месяца,поэтому долг,и я находился временно без работы.

13 Сентября 2016, 11:17

Можно обратится с заявлением на имя пристава о снижении размера удержаний, но, во-первых, такую необходимость нужно обосновать, во-вторых, решение останется на усмотрение пристава, в-третьих, по-алиментам в принципе снижение размера удержаний проблематично.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Максимальное удержание алиментов из заработной платы 70% — как с этим жить?

Размер алиментов, которые будут ежемесячно удерживаться из заработной платы алиментообязанного лица, складывается из нескольких составляющих и напрямую зависит от способа начисления выплат ребенку — долевого удержания или в твердой денежной сумме:

  • Если будущий плательщик трудоустроен, либо имеет иной периодический подтвержденный стабильный доход (зарплата, пенсия, официальные гонорары, договора арендной платы) алименты на ребенка будут взысканы в долевом отношении к его доходам — это от 25% зарплаты на одного ребенка до 50% на трех детей и более.
  • Если же алиментщик — безработный или имеет нестабильные заработки (например, является индивидуальным предпринимателем, получает зарплату в иностранной валюте и т.п.), то взыскивается твердая денежная сумма, кратная величине прожиточного минимума на ребенка и удовлетворяющая его первоочередные потребности (по сути, это может быть любая сумма, установленная судом с учетом заслуживающих внимание обстоятельств).

В ситуациях, когда алиментщиком допущено возникновение задолженности по платежам, процент удержания из заработной платы или его иного дохода по закону может составлять не более 70 процентов (этот максимум устанавливается п. 3 ст. 99 федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007).

Максимальное удержание алиментов из заработной платы в размере 70 процентов применяется только к обязательствам алиментного характера в отношении несовершеннолетних детей. То есть, например, это не условие не применяется, если алименты уплачиваются на содержание супруга, родителя или иного родственника — в этих ситуациях размер удержаний по исполнительным документам не может превышать 50 процентов.

От чего зависит размер алиментов?

Размер алиментных платежей на ребенка устанавливается нотариальным соглашением между родителями ребенка или судебным решением и напрямую зависит от следующих факторов:

  1. Способа начисления:
    • процентный (предусматривающий отчисления в размере 25% дохода на одного ребенка; 33% — на двоих, 50% — в пользу троих и более детей);
    • твердая денежная сумма (складывается как определенный процент от прожиточного минимума на ребенка в регионе назначения средств).
  2. Размера заработной платы плательщика.
  3. Социального положения, уровня жизни и состояния здоровья сторон (взыскателя, плательщика, ребенка).
  4. Количества нуждающихся в алиментах иных детей у плательщика и т.д.

При отсутствии алиментной задолженности за обязанным к уплате лицом из его доходов ежемесячно будет отчисляться сумма, установленная в соглашении или решении суда (не в большем и не в меньшем размере), поскольку основанием для удержания из заработной платы является вышеупомянутые соглашение или исполнительный лист и заявленное в нем требование.

Сам по себе размер алиментных ежемесячных удержаний измениться не может ни в большую, ни в меньшую стороны без обращения в суд плательщика или получателя с иском об изменении размера алиментов или способа их назначения в рамках ст. 119 СК РФ. Единственное исключение — алименты в твердой денежной сумме (далее — ТДС), которая ежеквартально подлежит индексации пропорционально росту прожиточного минимума на ребенка в регионе его проживания (т.е. при росте величины прожиточного минимума каждый раз будет увеличиваться и ТДС).

Обязанность индексации алиментов теперь лежит полностью на работодателях (закон от 14.11.2017 № 321-ФЗ).

В каких случаях алименты 70 процентов могут удерживать из зарплаты?

Удержание 70% из заработной платы на возможно в следующих случаях:

  1. Наличие задолженности по алиментным платежам, взысканным в пользу несовершеннолетнего ребенка (ч. 3 ст. 99 федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»). Если долг за ответчиком накопился по неуважительной причине, в случае его последующего трудоустройства, выхода на пенсию или постановки на учет в центр занятости населения, отчисления в пользу получателя достигнут 70% после налогообложения до момента полного погашения задолженности (см. пример 1).

Если выплаты назначаются на 3 и более детей, согласно ст. 81 СК РФ из заработной платы родителя удерживается 50% выплат, при этом эти 50% должны быть разделены поровну на три части — по одной на каждого из детей.

Если среди нуждающихся детей имеется ребенок-инвалид, естественно, на его содержание должна идти большая сумма, нежели на других детей, однако и они не должны получать выплаты, ущемляющие их нормальную жизнедеятельность. В таких ситуациях суд может сразу назначить удержание 70 процентов из доходов алиментоплательщика (см. пример 2).

Законно ли удержание 70% алиментов из заработной платы?

Вопрос о законности удержания 70% алиментов из заработной платы и иного дохода плательщиков волнует и получателей таковых сумм, и взыскателей. Получателей средств устраивает таковое положение дел, плательщикам же оно кажется незаконным, и они стремятся обжаловать подобные действия судебных приставов, бухгалтерии предприятия по месту своей работы или даже само решение суда.

В большинстве ситуаций удержание большей части в размере 70% от ежемесячного заработка в пользу несовершеннолетних иждивенцев является законной мерой, тем более если речь идет:

  • о поэтапном списании задолженности, образовавшейся за продолжительный период времени (несколько месяцев или даже лет);
  • о содержании нескольких детей совместно с супругами (или бывшими супругами), находящимися в декрете до 3 лет.

Однако на практике, столкнувшись с проблемой получения ничтожной суммы в размере 30% от ожидаемой заработной платы, должники-алиментщики стремятся уличить бывших жен, работодателя или судебных приставов в незаконных действиях или превышении полномочий.

  • Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙

Действительно, зачастую не исключены ошибки и неточности расчетов судебных приставов при вынесении постановлений о расчете задолженности или бухгалтерии по месту работы, производящей отчисления. Поэтому к таким ситуациям добросовестному плательщику алиментов необходимо отнестись с большим вниманием.

Чтобы уберечь себя от завышенных перечислений алиментных платежей, плательщик имеет право:

  1. Ознакомиться с материалами исполнительного производства (в первую очередь с исполнительным листом и постановлением о расчете задолженности) на основании ст. 50 ФЗ № 229 «Об исполнительном производстве».
  2. Ознакомиться с бухгалтерскими документами (расчетами) удержания алиментов из заработной платы.

Если при расчетах алиментов или задолженности по ним должностными лицами была допущена ошибка, возвращать плательщику излишне удержанные средства должно лицо, допустившее эту ошибку.

Если же удержания в размере 70% законны, плательщик все равно имеет право на обращение в мировую судебную инстанцию с иском об уменьшении размера алиментов, а также частичного или полного освобождения от алиментной задолженности при наличии на то законных оснований (ст. 114, ст. 119 СК РФ).

Как отменить 70% списания алиментов?

Если ежемесячное списание 70-процентной части заработной платы или от иного периодического дохода стало суровой реальностью должника, выход из подобной ситуации существует, однако не для всех.

Законом предусматривается отмена удержания 70% из заработной платы на алименты только в отношении задолженности, образовавшейся в результате неумышленных действий неплательщика, т. е. при условии отсутствия его вины.

В частности, уважительными причинами непреднамеренного образования алиментной задолженности являются:

  1. Длительная тяжелая болезнь должника (связанная с госпитализацией, операцией, дорогостоящим лечением, приобретением инвалидности и т.п.).
  2. Появление у плательщика иных иждивенцев (нуждающихся родителей, детей, детей-инвалидов, и т.д.) совместно с тяжелым материальным положением.
  3. Обстоятельства непреодолимой силы (трудные жизненные ситуации, связанные с военными действиями, стихийными бедствиями, пожаром, наводнением и т.д.).

При наличии действительно уважительных оснований должник имеет право обращения в мировую судебную инстанцию с исковым заявлением о полном или частичном освобождении от уплаты алиментной задолженности (уменьшения ее размера) в порядке ст. 114 СК РФ (см. ниже).

Иными словами, если по решению суда снизится или аннулируется алиментный долг, ежемесячная сумма списания из заработной платы или иного дохода также станет ниже.

Образец искового заявления об освобождении от задолженности

Иск об освобождении от задолженности по выплатам на ребенка можно скачать по ссылке.

В мировой суд Фокинского района г. Брянска
г. Брянск, ул. Садовая, 37

Истец: Андропов Михаил Юрьевич,
г. Брянск, ул. Королева, д. 27,
тел хх-хх-хх

Ответчик: Андропова Ирина Вячеславовна,
г. Брянск, ул. Красноармейская, д. 14, кв.18,
тел. хх-хх-хх

Исковое заявление об освобождении от уплаты алиментной задолженности

На основании исполнительного документа от 11.04.2008 (Серия ВС №142210669) я обязан ежемесячно выплачивать алименты в размере 1/4 части заработка или иного дохода на содержание несовершеннолетней дочери, Андроповой Ларисы Михайловны, 18.08.2006 года рождения.

На момент взыскания алиментных платежей я имел постоянное место работы, заработная плата составляла 15 000 руб., на ребенка ежемесячно отчислялась сумма 3 750 руб. Помимо алиментных отчислений, я регулярно поздравлял дочку с праздниками (днем рождения, 8 марта, днем знаний, новым годом), дарил подарки, иногда приобретал предметы одежды, обуви, пусть редко, но привозил продукты питания. Общаясь с ребенком, отношения с супругой мы не поддерживали.

В апреле 2017 года на моем рабочем месте произошло сокращение штата, в связи с чем я был уволен. Зная о наличии алиментных обязательств, я пытался найти рабочее место, однако учитывая мой возраст – 47 лет, я не смог трудоустроиться, в связи с чем по выплатам алиментов с этого периода начислялась алиментная задолженность в размере среднемесячной заработной платы по РФ в сумме 62 728,75 руб. (согласно постановлению о расчете задолженности судебного пристава-исполнителя Тиушиной В.М.).

В сентябре 2017 года я попал в трудную жизненную ситуацию: у меня сгорел дом, в котором я проживаю, в результате чего я оказался в больнице с ожогами, выписан был в конце октября, в настоящее время проживаю у матери.

От судебного пристава я не скрываюсь, с получателем также общался по телефону, рассказал о моем бедственном положении. На рабочее место также пока не трудоустроился, однако собираюсь встать на учет в центр занятости населения для соискания какого-нибудь рабочего места. Учитывая мое тяжелое материальное положение, связанное восстановлением после ожогов, отсутствие жилья, со ст. 131-132 ГПК РФ, ст. 114 СК РФ

ПРОШУ СУД:

  • освободить меня от уплаты алиментной задолженности в сумме 62 728,75 руб.

К исковому заявлению прилагаю следующие документы (в 2-х экз.):

  1. Исковое заявление.
  2. Копия паспорта.
  3. Копия исполнительного листа о взыскании алиментов.
  4. Копия постановления о размере задолженности.
  5. Копия объяснения должника на приеме у судебного пристава-исполнителя.
  6. Копия акта о пожаре.
  7. Копия справки о пожаре.
  8. Копия выписки из истории больного при госпитализации.
  9. Копия приказа об увольнении по сокращению штата.
  10. Копия скриншота страницы сайта «Авито» о размещении резюме для соискания рабочего места.

14.11.2017 _____________ М.Ю. Андропов

Как снизить размер алиментных выплат?

В случае, когда речь идет не о списании образовавшейся задолженности предельными ежемесячными платежами в 70-процентном размере от зарплаты, а об обычном ежемесячном отчислении алиментов, установленных судом (в том числе суммарно по нескольким исполнительным листам), плательщик впоследствии также имеет право снизить размер требований исполнительного документа в судебном порядке в рамках ст. 119 СК РФ.

Уважительные причины для снижения размера алиментов, установленного к уплате в размере до 70%, будут аналогичными:

  1. Ухудшение материального положения плательщика.
  2. Тяжелая болезнь его или его близких родственников.
  3. Иные, заслуживающие учета судом, уважительные причины.

Исковые требования истца о снижении алиментных начислений должны иметь достаточную доказательственную базу с приложением документальных обоснований своих слов. Если суд сочтет аргументы просящего убедительными, размер алиментов может быть снижен, поскольку в алиментных правоотношениях важную роль играет баланс интересов как получателя, так и плательщика.

Образец искового заявления на уменьшение алиментов

Вопрос — ответ

В статье в основном говорится о том, что алименты на детей могут составлять 70% от заработной платы, если накопился долг за прошлые месяцы. Это понятно. А могут ли алименты быть назначены изначально в размере, превышающем 50% от ежемесячного заработка? Например, если они уплачиваются в твердой денежной сумме из-за того, что плательщик не имеет регулярного дохода. И в расчете на несколько месяцев получается, что в среднем алименты платятся в размере более 50% от объема заработанных за этот период денег (например, те же 70% или даже больше).

Пример такой ситуации. Прожиточный минимум (ПМ) на ребенка в регионе проживания составляет 14000 рублей. Суд назначил к уплате алименты в твердой сумме кратно величине ПМ — в размере 1/2 от прожиточного минимума (7000 рублей). Плательщик имеет нерегулярный заработок, который в среднем в расчете на несколько месяцев составляет 10000 рублей в месяц. Т.е. в некотором роде суд назначил к уплате алименты в размере 70% от заработка алиментщика, но только в виде твердой суммы. Фактически плательщику остается довольствоваться только оставшимися 30%, что кажется не очень справедливым, потому что в долях от дохода судом не может быть установлено к уплате больше 50% (но для этого надо иметь регулярный доход).

Может ли такое быть на практике? Или суд как-то соизмеряет это с доходами и старается даже в твердой сумме назначать, например, не более 50%, как если бы алименты назначались в долевом выражении? Из статьи этого не понятно. Ближе всего к ответу на этот вопрос только ситуация, приведенная во втором образце искового заявления. Но там ситуация такая, что алименты были назначены в размере 6000 рублей, когда отец ребенка работал и получал нерегулярный доход (который не называется), а потом он получил травму и стал инвалидом, и теперь сам получает пенсию 6000 рублей в месяц (и получается, что вследствие полученной травмы размер алиментов стал равен 100% от ежемесячного дохода).

А может ли так изначально быть установлено судом? Что вот отдавай почти весь свой доход ребенку, ему деньги нужнее. Спасибо.

— В данной ситуации все зависит от суммы, в которой фактически нуждается ребенок, и дохода, который имеет ответчик.

Конечно, в том случае, когда судом назначается твердая денежная сумма, ее размер устанавливается с учетом преимущественных потребностей ребенка. Однако суд не должен пренебрегать социальным и семейным положением, а также платежеспособностью в том числе и плательщика. Поэтому суд старается назначать к уплате такую твердую сумму, которая примерно будет соответствовать установленной законом при долевом взыскании (25% от заработка на одного ребенка, 33% на двоих и 50% на троих и более).

Но все равно могут возникать такие ситуации, когда размер фиксированной выплаты фактически может приравняться и к 70% от нестабильной зарплаты ответчика — например, если она очень низкая и в меньшем объеме просто не удовлетворяет потребностям несовершеннолетнего. Если плательщик не сможет опротестовать в суде установленный размер алиментов, по таким «несправедливым» по его мнению выплатам будет накапливаться задолженность. Поэтому все доводы против установленной суммы лучше сразу приводить суду.

Алименты, как их убавить?

Плачу алименты 70% от зарплаты, родился второй ребёнок, как мне убавить этот процент, если бывшая жена не идет на встречу.

Ответы юристов (2)

Для того чтобы уменьшить размер алиментов, должны быть серьезные основания, а именно:

1. Инвалидность должника.
2. Занятие ребенком достигшего 16-тилетия ребенком, на которого выплачиваются алименты, трудовой деятельностью, предпринимательской деятельностью, доходы от которой частично или полностью обеспечивают его потребности.
3. Наличие у плательщика других иждивенцев или лиц, которым он обязан уплачивать алименты (другие несовершеннолетние дети, нетрудоспособные родители, которые из-за уплаты плательщиком алиментов недополучают средств, положенных им по закону, или получают их в размере меньшем, чем тот ребенок, на содержание которого уплачиваются алименты).
4. Взыскание с плательщика алиментов на содержание детей от двух разных матерей.
5. Наличие у плательщика алиментов чрезвычайно высокого дохода.
6. Существенное снижение дохода плательщика алиментов.
7. Ребенок, на которого происходит взыскание алиментов, находится на полном обеспечении государством.

Уменьшить размер алиментов может только суд. Придется обратиться в судебную инстанцию для пересмотра размера алиментов путем подачи нового иска. Истец должен будет доказать каждое основание, на которое он ссылается для уменьшения алиментов.

Добрый день. Я так поняла у вас задолженность по алиментам и из заработной платы удерживают 70 % по исполнительному листу? Это законно ст. 138 ТК РФ

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Когда алименты могут быть 70%

Часто родителям, прекращающим совместное проживание, не удаётся мирным путём достичь соглашения по алиментам и содержанию детей, в связи с этим данный вопрос подлежит рассмотрению и разрешению судом. Оказавшись в подобной ситуации, каждый из родителей задаётся вопросом: «Сколько же максимально может быть взыскание алиментов?», «В каких случаях могут достигать алименты 70 процентов?», «Как не допустить нарушения своих прав и прав своего ребёнка?». Эти и другие вопросы будут рассмотрены далее.

Алименты при добровольном порядке

Когда родители сохраняют даже при расставании нормальные взаимоотношения, и действуют, прежде всего, с соблюдением интересов своего общего несовершеннолетнего ребёнка, все вопросы его воспитания и содержания целесообразно решать мирным переговорным путём.

Закон для таких случаев предусмотрел возможность подписания родителями алиментного соглашения, где стороны прописывают все вопросы, касающиеся материального обеспечения общих детей (ст. 99, ст. 100 Семейного кодекса РФ Российской Федерации).

Размер алиментов

Часто у родителей возникает вопрос, можно ли им добровольно установить алименты больше, чем предусмотрено законом? Родители могут установить любой размер денежных сумм, выплачиваемых на финансовое обеспечение ребёнка. Сумма может устанавливаться как в фиксированной сумме, так и в процентном отношении к доходу отца.

Однако необходимо учитывать, что размер денежных средств, ежемесячно приходящихся на финансовое обеспечение ребёнка не должен быть ниже того, который установлен законом (статья 81 Семейного кодекса Российской Федерации). Данное ограничение направлено на защиту прав несовершеннолетнего от злоупотреблений со стороны недобросовестных родителей, и для обеспечения ребёнку достойного уровня жизни.

Но нужно помнить, что соглашение не должно ущемлять права третьих лиц. Условие соглашения, по которому с отца имеют право удерживать 70 и более процентов от дохода на детей, не должно иметь своей целью сделать невозможным удержания из зарплаты другим должникам. Такие должники имеют право обратиться в суд и признать заключённое родителями соглашение недействительным.

Учитывая, что сейчас очень многие берут кредиты, порой значительные суммы, принимая во внимание нестабильность экономической обстановки страны, часто банки взыскивают задолженность через суд, впоследствии через приставов. Желая сделать невозможным получение банком денег из своей зарплаты, должники заключают фиктивные соглашения со своими супругами, по которым до 70 процентов своей зарплаты идёт на выплаты по алиментам. Помните, что банки располагают штатом квалифицированных специалистов, все подобные уловки им хорошо знакомы, и они отлично знают, как с ними бороться.

Случай из судебной практики

Банк заявил иск к Иванову И.И. и Ивановой М.К. о признании недействительным заключённого ими соглашения об уплате алиментов. При рассмотрении дела было установлено, что ранее судебным решением с Иванова И.И. банк взыскал более 5 миллионов рублей по просроченному кредитному договору. Для взыскания этих сумм было возбуждено исполнительное производство. После этого Иванов И.И. и Иванова М.К. расторгли брак и заключили соглашения, по условиям которого Иванов И.И. выплачивает своей бывшей супруге алиментов в размере 70 процентов от зарплаты каждый месяц.

Оформление соглашения

Своё соглашение родителям обязательно нужно удостоверить у нотариуса, иначе оно не будет иметь законной силы и если возникнет задолженность по выплатам, невозможно будет взыскать её в принудительном порядке, путём обращения к приставам.

Родители, конечно, могут договориться обо всём и устно или закрепить всё договором в простой письменной форме. Если плательщик является добросовестным родителем и будет взятые на себя обязательства исполнять исправно, никаких проблем при этом не возникнет. Однако если условия договорённостей вдруг перестанут соблюдаться, добиться защиты прав ребёнка, обратившись к приставам, не получиться, придётся обращаться в суд.

Поэтому если отец согласен добровольно платить, лучше не жалеть деньги на нотариуса, оформив все договорённости как предписано законом, чтобы потом не обращаться в суд с заявлением о взыскании алиментов на ребёнка и не тратить ещё больше времени и денег на судебные тяжбы. Особенно это актуально, если по договорённостям отец согласен выплачивать содержание, превышающее размер алиментов, установленный законом. Не сходив единожды к нотариусу, мать может существенно ущемить интересы детей.

Алименты в судебном порядке

Когда родители не смогли сами договориться о том, как они будут содержать своих совместных детей, не заключили соглашения, мать имеет право подать заявление в суд, который и назначит конкретный размер выплат.

Суды взыскивают алименты как процентное отношение к доходам отца или фиксированную сумму. Могут ли удерживать суды алименты в размере семидесяти процентов от заработка плательщика?

При определении алиментов как долевое отношение, ст. 81 Семейного кодекса Российской Федерации, устанавливает следующие размеры от дохода, учитывая то, сколько детей находится на иждивении:

Как видно из анализа данной правовой нормы, даже если на попечении у матери остаются четверо, семеро и больше детей, получить от отца более половины его заработка не получится. Закон чётко установил верхний предел удержаний, назначаемых к выплате из дохода отца.

При производстве удержания денежных средств фиксированной суммой, её размер определяется при каждом конкретном случае судом индивидуально исходя из множества факторов.

Установить алименты в большем размере суд не сможет, даже с учётом конкретных обстоятельств дела и большого количества детей на воспитании у матери, закон ему это запрещает. Это правило установлено для того, чтобы и должник мог обеспечить себе достойные условия жизни, даже если он платит алименты на содержание жены до 3 лет.

Алименты по исполнительному производству

Если плательщик уклоняется от выполнения своих обязанностей, денег на своих детей матери не передаёт, то она имеет право обратиться к приставам, для того, чтобы взыскать образовавшуюся задолженность принудительно.

Принудительное взыскание возможно как по исполнительному листу, так и по добровольному соглашению.

При обращении взыскателя, пристав возбуждает исполнительное производство, после чего все документы направляет по месту трудоустройства должника. Бухгалтерия организации, где трудится должник, получив исполнительную документацию, начинает производить вычет алиментов из заработной платы в том размере, который установлен документами.

Статья 99 Закона об исполнительном производстве предписывает, что вычесть из зарплаты можно не больше её половины, даже если на должника возбуждено не одно исполнительное производство. Такие же правила устанавливает и статья 138 Трудового кодекса Российской Федерации.

Данные ограничения максимально возможного удержания из зарплаты объясняются тем, что оставшихся у должника после вычета денежных средств должно хватать ему на нормальную жизнь, хотя и с минимальным удовлетворением его потребностей.

Но если суд может присудить удерживать алименты в размере не более 50 процентов, алименты 70 процентов взыскиваются в каких случаях? Рассмотрим наиболее распространённые случаи, встречающиеся на практике.

Как правило, задолженность образовывается тогда, когда отец некоторое время не работает, за этот период приставы насчитывают алименты исходя из среднемесячной заработной платы по стране. Либо же на сумму алиментов, не уплаченную вовремя, по заявлению матери судом взыскивается неустойка. После официального трудоустройства, на новое место работы должника направляются исполнительные документы, после чего высчитываются суммы, присуждённые к ежемесячному взысканию, а также суммы, направленные на возмещение образовавшейся за время отсутствия постоянной работы задолженности. При этом удержания в таком размер будут производиться до тех пор, пока долг не будет полностью погашен. После этого взыскания снова производятся в размере не более 50 процентов от зарплаты. Если задолженность образовывается вновь, процент взысканий снова увеличивается.

Пример из практики

Петров А.В. обязан выплачивать ежемесячно на содержание своих двоих детей 50 процентов. За ним образовалась задолженность по алиментам 35 000 рублей, поскольку несколько месяцев он не был официально трудоустроен. После оформления Петрова А.В. на работу в ООО «Олимп», бухгалтерия получила от пристава документ о взыскании алиментов с Петрова А.В. 50 процентов, а также документы на взыскание долга по алиментам.

Пример из практики

Ковалёв А.А. платит алименты – половину заработка на двоих детей от первого брака. Вторая жена Ковалёва А.А. подала заявление о выдаче судебного приказа на взыскание с него алиментов на их общего ребёнка 25 процентов от заработной платы. При этом в заявлении жена не указала, что Ковалёв А.А. также имеет ещё двоих детей, на содержание которых из его зарплаты производятся удержания.

Суд выдал судебный приказ. Ковалёв А.А. копию приказа получил, однако не подал заявления о его оспаривании, приказ вступил в силу, был направлен приставам. Приставы, после возбуждения производства, отправили документы по месту работы Ковалёва А.А. У бухгалтерии на исполнении оказались два судебных приказа – первый на удержание с Ковалёва А.А. 50 процентов, второй – на удержание 25 процентов.

При возникновении таких ситуаций, плательщику необходимо проявлять большую активность, оспаривая необоснованные судебные приказы, чтобы не платить больше, чем положено по закону. При представлении суду возражений на несогласие с судебным приказом, указания на наличие уже уплачиваемых алиментов, приказ будет отменён, дело рассмотрено в порядке искового производства, алименты назначены меньшего размера.

Таким образом, алименты достигают 70 процентов только при самостоятельном и добровольном установлении такого их размера родителями в соглашении, а также при удержании из заработной платы должника при исполнительном производстве и принудительном взыскании.